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삼성전자 총파업 운명의 기로…노사, 오늘 마지막 사후 조정 2026-05-12 16:15
【 앵커멘트 】
삼성전자 노사가 성과급 제도를 둘러싼 갈등 끝에 막판 사후 조정에 돌입했습니다.
오늘(12일) 협상 결과에 따라 총파업 여부가 결정될 예정인데요.
파업이 현실화할 경우 반도체 생산 차질 등 막대한 규모의 피해가 발생할 것으로 보입니다.
구민정 기자의 보도입니다.


【 기자 】
총파업의 기로에 놓인 삼성전자 노사가 오늘 막판 협상에 돌입했습니다.

노사는 어제(11일) 정부세종청사 중앙노동위원회에서 11시간 30분에 걸친 1차 사후 조정 회의를 벌였지만, 끝내 합의에는 이르지 못했습니다.

오늘 오전 같은 장소에 도착한 노조 측은 결과에 상관 없이 최선을 다하겠다는 말을 남겼습니다.

▶ 인터뷰 : 최승호 / 삼성전자 초기업노조 위원장
- "그 결과가 합의든 결렬이든 우선은 최선을 다한다는 말씀을 좀 전달드리고 싶습니다."

이번 협상의 핵심 쟁점은 성과급 상한 폐지와 지급 기준 제도화 여부입니다.

노조는 성과급 상한을 폐지하고, 영업이익의 15%를 성과급으로 지급하는 기준을 제도화해야 한다고 요구하고 있습니다.

반면 사측은 특별 보너스 지급 등을 통해 경쟁사 이상의 보상을 제시하겠다고 제안하면서도, 당장 제도화는 곤란하다는 입장입니다.

다만 노조 측이 제도화를 강하게 요구하고 있어 협상이 연장될 가능성도 배제할 수 없는 상황.

노조는 이번 사후 조정에서 상한 폐지가 받아들여지지 않으면 합의는 없다는 입장을 고수하고 있습니다.

이에 따라 오늘 협상 결과가 오는 21일부터 예정된 총파업의 현실화 여부를 가를 분수령이 될 전망입니다.

총파업이 현실화할 경우 예상 피해 규모는 약 30조 원에 달할 것으로 추산됩니다.

JP모건은 인건비 증가와 생산 차질 등을 감안하면 최대 43조 원 규모의 피해가 발생할 수 있다고 전망했습니다.

▶ 인터뷰(☎) : 서지용 / 상명대학교 경영학부 교수
- "(파업이 현실화하면) 반도체 생산 차질, 공급망 불안 이런 것들 때문에 단기적으로는 삼성전자 주가와 반도체 업종 전반의 변동성도 크게 야기될 가능성이 있고요…삼성전자라는 대기업이 국민 기업으로 거듭나려면 지배 구조나 기업 문화 이런 것도 많이 변화해야 하지 않을까 생각됩니다."

사후 조정은 별도의 종료 시한이 정해져 있지 않은 만큼 오늘 늦은 밤, 혹은 내일까지 이어질 가능성도 제기됩니다.

매일경제TV 구민정입니다.

[ 구민정 기자 / koo.minjung@mktv.co.kr ]